Zu den Aufgaben der Personalabteilung gehören u.a.:

• Personalbedarfsplanung und -bewertung
• Haushaltsplanung für das Sachgebiet Personalwesen
• Personalbeschaffung, -einsatz und -entwicklung
• Stellenausschreibungen und -besetzungen
• Anfragen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
• Ausbildung von Azubis